随着信息技术的飞速发展，我国已成为全球互联网和高新技术产业的重要参与者。上海作为我国的经济、金融、贸易和航运中心，IT行业的发展更是如火如荼。近年来，上海IT行业招聘市场持续升温，吸引了大量求职者前来寻求发展机遇。本文将从机遇、挑战以及招聘趋势三个方面对上海IT行业招聘进行深入剖析。

一、机遇

1. 政策支持

近年来，我国政府高度重视IT产业发展，出台了一系列扶持政策。上海市政府也积极响应国家号召，加大对IT产业的投入，为IT企业提供了良好的发展环境。这为求职者在上海IT行业求职提供了广阔的发展空间。

2. 行业前景广阔

随着大数据、云计算、人工智能等新兴技术的不断涌现，我国IT行业呈现出高速发展态势。据统计，我国IT行业年增长率超过10%，未来市场潜力巨大。在上海，众多知名IT企业纷纷扎根，为求职者提供了丰富的就业岗位。

3. 高薪资待遇

相较于其他行业，上海IT行业薪资水平较高。根据《2019年上海IT行业薪酬报告》显示，上海IT行业平均月薪为10400元，远高于全国平均水平。这吸引了大量优秀人才投身于IT行业。

二、挑战

1. 求职竞争激烈

随着IT行业的快速发展，求职者数量逐年增加，导致市场竞争日益激烈。许多求职者为了在激烈的竞争中脱颖而出，需要不断提升自身技能和综合素质。

2. 人才需求结构变化

随着新兴技术的不断涌现，IT行业人才需求结构也在不断变化。一些传统岗位逐渐被淘汰，而新兴岗位却需求旺盛。这要求求职者具备较强的学习能力和适应性。

3. 跨界融合趋势

随着互联网、大数据、人工智能等技术的广泛应用，IT行业与其他行业的跨界融合趋势日益明显。这要求求职者具备跨学科知识，以适应行业发展趋势。

三、招聘趋势

1. 技能型人才需求增加

随着新兴技术的快速发展，企业对技能型人才的需求不断增加。求职者应关注自身技能提升，以适应市场需求。

2. 跨学科人才备受青睐

跨界融合趋势使得跨学科人才备受企业青睐。求职者可以尝试跨学科学习，提高自身竞争力。

3. 重视综合素质

企业越来越重视求职者的综合素质，如沟通能力、团队协作能力等。求职者在求职过程中，应注重自身综合素质的培养。

上海IT行业招聘市场充满机遇与挑战。求职者应紧跟行业发展趋势，不断提升自身能力，以在激烈的竞争中脱颖而出。企业也应关注人才需求变化，为求职者提供良好的发展平台，实现互利共赢。